В сельском хозяйстве - ставка на молодежь

Областной Минсельхоз провел собрание для молодых специалистов
Сейчас сельское хозяйство особенно нуждается в молодых кадрах. Чтобы привлечь молодежь, осуществляется государственная поддержка кадрового потенциала АПК. О федеральной целевой программе «Социальное развитие села до 2012 года» и порядке предоставления субсидий молодым специалистам рассказали на собрании в областном Минсельхозе.
Вчера в областном министерстве сельского хозяйства и продовольствия прошло собрание по реализации государственной поддержки кадрового потенциала АПК Самарской области, на котором присутствовали молодые специалисты сельского хозяйства. В собрании приняли участие депутат Самарской губернской думы Олег Савицкий, проректор Самарской государственной сельскохозяйственной академии Александр Петров, руководители сельхозорганизаций. Вел собрание министр сельского хозяйства и продовольствия Геннадий Демченко.
Специалисты министерства рассказали о ходе реализации закона «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области» и мерах государственной поддержки молодых специалистов в рамках мероприятий федеральной целевой программы «Социальное развитие села до 2012 года». Они также ознакомили участников встречи с порядком оформления документов для предоставления субсидии по этой программе.
На собрании активно обсуждались наболевшие вопросы. Руководитель одного из хозяйств, рассказывая о ходе социальной адаптации молодых специалистов, попросил министерство продлить срок, в течение которого они получают господдержку - с трех до пяти лет. По его мнению, после того, как доплаты прекратятся, молодой специалист АПК, скорее всего, переквалифицируется или уйдет из сельхозпредприятия. А пять лет - вполне достаточный срок для того, чтобы человек обзавелся семьей и собственным хозяйством и остался на селе.
Геннадий Демченко эту инициативу не поддержал. «Мы выбираем три-пять команд молодых специалистов в год, - ответил Демченко. - Думаю, нужно стремиться к тому, чтобы каждое сельхозпредприятие могло платить достойную зарплату своим сотрудникам, а не к тому, чтобы продлевать срок, в течение которого молодым специалистам идет доплата из областного бюджета».
Чтобы сельхозпредприятия могли себе это позволить, их руководители, по мнению министра, должны вести разумную управленческую политику: то есть не сеять по принципу «взяли, что было», а делать грамотный выбор. Демченко уверен, что сейчас наиболее рентабельной культурой является несправедливо забытая кукуруза.
В конце собрания состоялось награждение участников ежегодного областного конкурса сельских школьников «Родина моя-2009».