Фишка в том, что Посторонним действительно успешный и грамотный фермер, в отличии от тех, кто только пописывает и почитывает.
не стоит метать бисер... слегка удивляет только непоследовательность Леонида. столько лет он жалился на своих работников, которые вымотали его своей безответственностью, ленью и "киданием", а тут вдруг припал губами к евгеше как к граалю. непонятно вообще.
Как вы думаете, есть повод прицепиться к таким работодателям у ГИТ? Вопросик из программы второго курса юрфака.
Ольга, Вы видно по сообщениям, хороший человек и правильный работодатель, не понятно только почему этого парнишу хамоватого защищаете... ну будем считать, что скорее Вы просто за справедливое отношение к работникам))
Но Александр Вам говорит в общем-то правильные вещи, про моменты дискриминации и тп. На самом деле это все не серьезно- притянуть человека в суд за публикацию объявления на форуме нереально ))
Именно поэтому тут можно написать про поиск женщины или дать ограничения по возрасту - обьявление тут не может считаться офертой, поэтому и никаких правовых последствий не повлечет. А вот то, что Александр говорил - это будет верным, если Вы, например, захотите дать официальное объявление на сайте Head Hunter, - там сразу вас отмодерят с требованием "только женщины" даже больше Вам скажу - сейчас уже запрещено будет указывать ограничения по возрасту! Вроде только до 45 лет и тп. Таково сейчас законодательство.
Ну и по конкретике - трудовое право не изучают на 2 курсе )) на третьем скорее и в Трудовом кодексе в ст 22 насколько я помню, нет ни 1, ни 2, никаких др частей
ps я не к тому, чтобы поспорить, просто мысли вслух. И еще раз, мне нравится как Вы относитесь к персоналу - но некоторые утверждения по крайней мере спорны - не надо делить все на черное и белое, это может привести к заблуждению кого-либо.... У парня нет шансов никаких, чтобы в суде получить деньги. Напакостить... Возможно. Просто ему надо было раньше думать. Но думаю - его бы не спасло, весьма неоднозначный персонаж.
Как вы думаете, есть повод прицепиться к таким работодателям у ГИТ? Вопросик из программы второго курса юрфака.
Ольга, Вы видно по сообщениям, хороший человек и правильный работодатель, не понятно только почему этого парнишу хамоватого защищаете... ну будем считать, что скорее Вы просто за справедливое отношение к работникам))
Но Александр Вам говорит в общем-то правильные вещи, про моменты дискриминации и тп. На самом деле это все не серьезно- притянуть человека в суд за публикацию объявления на форуме нереально ))
Именно поэтому тут можно написать про поиск женщины или дать ограничения по возрасту - обьявление тут не может считаться офертой, поэтому и никаких правовых последствий не повлечет. А вот то, что Александр говорил - это будет верным, если Вы, например, захотите дать официальное объявление на сайте Head Hunter, - там сразу вас отмодерят с требованием "только женщины" даже больше Вам скажу - сейчас уже запрещено будет указывать ограничения по возрасту! Вроде только до 45 лет и тп. Таково сейчас законодательство.
Ну и по конкретике - трудовое право не изучают на 2 курсе )) на третьем скорее и в Трудовом кодексе в ст 22 насколько я помню, нет ни 1, ни 2, никаких др частей
ps я не к тому, чтобы поспорить, просто мысли вслух. И еще раз, мне нравится как Вы относитесь к персоналу - но некоторые утверждения по крайней мере спорны - не надо делить все на черное и белое, это может привести к заблуждению кого-либо.... У парня нет шансов никаких, чтобы в суде получить деньги. Напакостить... Возможно. Просто ему надо было раньше думать. Но думаю - его бы не спасло, весьма неоднозначный персонаж.
Неоднозначный персонаж..хм...забавно.Окей.А дело в том,что подавляющему большинству людей не нравится что другой человек начал бучу против нечистоплотного работодателя.Нужно же терпеть,скрепы ваши сильны совковые.А так да,в неком роде,ты прав,нужно было тогда,перед последним днем,кое-что придумать мудреное,наказать Антона.На рубликов 5-10,чтобы не повадно было.А то эти негодяи легко привыкают к подобным делам.Как-то работая на известном мясокомбинате,был такой разговор...Начальник цеха слыл редким негодяем,вечно ко всем привязывался по любым пустякам,лишал премий...увольнял без практически необьяснения причин.У него машинка такая хорошенькая,Аудюшка....почти последняя марка вроде,не помню да и мне параллельно.Так вот,эти такие думают как бы его наказать....Один из предложенных вариантов был таков:Прошить колеса,да только таким образом,чтобы их было невозможно заклеить.Это резануть ножом по окружности колеса....или еще вариант-взять старый добрый гвоздь и хорошенечко так чиркануть,глубоко,как будто конь с бороной по полю прошел.Вот такие пироги.
Работодатель обязан думать о психологической совместимости в трудовом коллективе. Я бы никогда не поселил молодого парнишку к нацменам и зекам - считаю это подлостью, такие типажи никогда не попадут в моё ЛПХ. А своего сына этот Антон-фермер сунул бы в такие условия? Я почему-то всё на себя и свою семью примеряю...
У нас на бирже труда летом можно брать на работу школьников за 500р. в день. Трудолюбивые весёлые ребята, большая за них личная ответственность, но я делаю всё, чтобы им понравился крестьянский труд. Детишки очень много делают, особенно которые уже не первый год у меня, правда, и наставлять-учить приходится. Зато как приятно, когда каждый говорит в конце августа: "Дядя Ваня, снова к тебе хочу летом!"
Быть работодателем - это благодарное дело, если оно с рассуждением. И зачем мне зеки с нацменами на моей территории, грешить с ними да маты слушать? Такие мои правильные мысли.
Работодатель обязан думать о психологической совместимости в трудовом коллективе. Я бы никогда не поселил молодого парнишку к нацменам и зекам - считаю это подлостью, такие типажи никогда не попадут в моё ЛПХ. А своего сына этот Антон-фермер сунул бы в такие условия? Я почему-то всё на себя и свою семью примеряю...
У нас на бирже труда летом можно брать на работу школьников за 500р. в день. Трудолюбивые весёлые ребята, большая за них личная ответственность, но я делаю всё, чтобы им понравился крестьянский труд. Детишки очень много делают, особенно которые уже не первый год у меня, правда, и наставлять-учить приходится. Зато как приятно, когда каждый говорит в конце августа: "Дядя Ваня, снова к тебе хочу летом!"
Быть работодателем - это благодарное дело, если оно с рассуждением. И зачем мне зеки с нацменами на моей территории, грешить с ними да маты слушать? Такие мои правильные мысли.
Очень благородно,все верно.Трезвомыслящий человек.
не стоит метать бисер... слегка удивляет только непоследовательность Леонида. столько лет он жалился на своих работников, которые вымотали его своей безответственностью, ленью и "киданием", а тут вдруг припал губами к евгеше как к граалю. непонятно вообще.
Как раз наоборот. Баталия неработодателя (договор не заключал, учет труда отсутствует) с неработником. Это не работник, а шабашник.
Ольга, Вы видно по сообщениям, хороший человек и правильный работодатель, не понятно только почему этого парнишу хамоватого защищаете... ну будем считать, что скорее Вы просто за справедливое отношение к работникам))
Но Александр Вам говорит в общем-то правильные вещи, про моменты дискриминации и тп. На самом деле это все не серьезно- притянуть человека в суд за публикацию объявления на форуме нереально ))
Именно поэтому тут можно написать про поиск женщины или дать ограничения по возрасту - обьявление тут не может считаться офертой, поэтому и никаких правовых последствий не повлечет. А вот то, что Александр говорил - это будет верным, если Вы, например, захотите дать официальное объявление на сайте Head Hunter, - там сразу вас отмодерят с требованием "только женщины" даже больше Вам скажу - сейчас уже запрещено будет указывать ограничения по возрасту! Вроде только до 45 лет и тп. Таково сейчас законодательство.
Ну и по конкретике - трудовое право не изучают на 2 курсе )) на третьем скорее и в Трудовом кодексе в ст 22 насколько я помню, нет ни 1, ни 2, никаких др частей
ps я не к тому, чтобы поспорить, просто мысли вслух. И еще раз, мне нравится как Вы относитесь к персоналу - но некоторые утверждения по крайней мере спорны - не надо делить все на черное и белое, это может привести к заблуждению кого-либо.... У парня нет шансов никаких, чтобы в суде получить деньги. Напакостить... Возможно. Просто ему надо было раньше думать. Но думаю - его бы не спасло, весьма неоднозначный персонаж.
Неоднозначный персонаж..хм...забавно.Окей.А дело в том,что подавляющему большинству людей не нравится что другой человек начал бучу против нечистоплотного работодателя.Нужно же терпеть,скрепы ваши сильны совковые.А так да,в неком роде,ты прав,нужно было тогда,перед последним днем,кое-что придумать мудреное,наказать Антона.На рубликов 5-10,чтобы не повадно было.А то эти негодяи легко привыкают к подобным делам.Как-то работая на известном мясокомбинате,был такой разговор...Начальник цеха слыл редким негодяем,вечно ко всем привязывался по любым пустякам,лишал премий...увольнял без практически необьяснения причин.У него машинка такая хорошенькая,Аудюшка....почти последняя марка вроде,не помню да и мне параллельно.Так вот,эти такие думают как бы его наказать....Один из предложенных вариантов был таков:Прошить колеса,да только таким образом,чтобы их было невозможно заклеить.Это резануть ножом по окружности колеса....или еще вариант-взять старый добрый гвоздь и хорошенечко так чиркануть,глубоко,как будто конь с бороной по полю прошел.Вот такие пироги.
Работодатель обязан думать о психологической совместимости в трудовом коллективе. Я бы никогда не поселил молодого парнишку к нацменам и зекам - считаю это подлостью, такие типажи никогда не попадут в моё ЛПХ. А своего сына этот Антон-фермер сунул бы в такие условия? Я почему-то всё на себя и свою семью примеряю...
У нас на бирже труда летом можно брать на работу школьников за 500р. в день. Трудолюбивые весёлые ребята, большая за них личная ответственность, но я делаю всё, чтобы им понравился крестьянский труд. Детишки очень много делают, особенно которые уже не первый год у меня, правда, и наставлять-учить приходится. Зато как приятно, когда каждый говорит в конце августа: "Дядя Ваня, снова к тебе хочу летом!"
Быть работодателем - это благодарное дело, если оно с рассуждением. И зачем мне зеки с нацменами на моей территории, грешить с ними да маты слушать? Такие мои правильные мысли.
Очень благородно,все верно.Трезвомыслящий человек.
Брать кого-то на работу с форума - это нонсенс в принципе, не то что эту деточку.
Конечно не попадут, поскольку в ЛПХ могут трудится только члены семьи.
да ему в страшном сне не приснится теперь где-нибудь работать.
Александр, браво!
У нас этих мигрантов всем навязывают, но никто не берёт, кроме КФХ и ЛПХ их же национальности, но таких хозяев у нас всего двое на весь район.
Евгеничка переходы на личности + неоднократные нарушения = две недели блокировки.
Тема закрыта. НЕ вижу смысла в её открытии.